Las primeras impresiones tienden a quedarse. Si está comenzando un nuevo trabajo, es aconsejable dar lo mejor de sí para que pueda establecer una conexión de confianza desde el primer día.
Recuerde que muchos ojos generalmente están en la nueva persona. Estos son algunos consejos para obtener una primera impresión sólida en su primer día de trabajo y aprovechar al máximo tus estudios universitarios.
9 consejos para tu primer día en un nuevo trabajo
1. Vístete para tu lugar de trabajo
Elija un atuendo que esté cuidadosamente calibrado para que coincida con el nivel de formalidad que ha observado durante sus entrevistas. En caso de duda, use un atuendo similar al que usó para las entrevistas. Opta por más formal, no menos. Habrá mucho tiempo para vestirse más informalmente más adelante. Si no está seguro de qué ponerse, consulte con recursos humanos (RRHH) o su gerente.
2. Llegue a tiempo (eso significa temprano)
En general, su nuevo jefe o contacto de recursos humanos le informará cuándo debe llegar a la oficina para su primer día, junto con dónde ir. Es posible que deba abordar el papeleo antes de comenzar. A veces, su primer día (o más) se dedicará a la orientación.
Planifique llegar temprano, ya que llegar tarde el primer día no es una buena idea. Asegúrese de traer toda la documentación solicitada. También traiga un bolígrafo y una libreta para que pueda tomar notas mientras se sienta en las reuniones y recopilar información de RRHH. Te hará ver preparado, lo que te dará puntos extra de primera impresión.
3. Solicite un recorrido
Por lo general, su gerente o un representante de Recursos Humanos le mostrará el lugar de trabajo. Pero aún puede preguntarle a un compañero de trabajo amigable si tienen tiempo para darle un recorrido rápido por las áreas esenciales. No hay nada más incómodo que no saber dónde está el baño.
También es útil preguntar sobre las ubicaciones de las salas de reuniones, la cafetería y la cocina si hay una.
Ubíquese temprano para que pueda sentirse seguro de su día.
4. Prepárate para presentarte
En la medida de lo posible, preséntese a las personas. Si estás parado cerca de alguien junto a la cafetera o en el pasillo, siéntete libre de sonreír y decir: “Hola, hoy es mi primer día. Mi nombre es Janice y trabajaré con el equipo de marketing. ¿En qué trabajas?
Haga contacto visual y sonría cuando se dé la mano con nuevos compañeros de trabajo. Es mejor tener una actitud segura y optimista. Anote los nombres de las personas, los títulos de trabajo, las responsabilidades y cualquier otro detalle notable sobre ellos. La gente lo aprecia cuando los recuerdas.
Querrás adoptar las partes más extrovertidas de tu personalidad. Introvertidos, siga estas estrategias cuando comience un nuevo trabajo.
5. Tenga una introducción lista
A medida que conozca a las personas individualmente, en una reunión de todo el equipo o en un almuerzo de bienvenida, se espera que diga algunas palabras sobre usted. Puede ayudar a prepararse de antemano. Probablemente no necesite dar un discurso formal a menos que esté en el nivel gerencial o ejecutivo, pero es mejor no meterse en su discurso de elevador sobre usted.
Hable sobre sus antecedentes laborales y comparta algunos detalles personales. Termine diciendo lo emocionado que está de trabajar en la nueva compañía.
Aquí hay un ejemplo: “Hola a todos. ¡Qué gusto conocerte! Solo un poco de información sobre mí, para aquellos que no participaron en las entrevistas. Trabajé en ABC Company durante los últimos cinco años. Y antes de eso, estaba con la compañía XYZ. En ambos roles, fui responsable de la gestión de proyectos de lanzamiento de grandes productos. Vivo en Saratoga, con un perro grande (¡pídeme fotos más tarde!) Y mi familia. ¡Estoy realmente emocionado de unirme al equipo aquí, y no puedo esperar para conocerlos a todos! ”
6. Mantén tu enfoque en el trabajo
Durante los primeros días, su teléfono celular debe permanecer en silencio. Evite llamadas personales y manténgase alejado de su correo electrónico personal o navegación recreativa en línea. Es importante estar atento y enfocado en el trabajo. Use su hora de descanso o almuerzo para enviar mensajes de texto, correos electrónicos y navegar.
A veces eso puede ser difícil el primer día o dos, es posible que no tengas trabajo que hacer. Vea si puede pasar tiempo navegando en el sitio web de la compañía. Pregunte si hay reuniones en las que pueda participar o proyectos simples que pueda iniciar.
Recuerde sus modales en el lugar de trabajo y manténgalo profesional , especialmente cuando está comenzando un trabajo y no está familiarizado con la empresa.
cultura.
7. Mantenga su área ordenada
Mantenga su área limpia, especialmente en sus primeros días. Coma fuera de la oficina o en el área de cocina designada, no en su escritorio. Cuelgue su abrigo cuidadosamente en un estante o en su silla. No traigas toneladas de cosas externas.
Es posible que desee pasar algún tiempo reuniendo los suministros necesarios y organizándolos de manera ordenada en su escritorio. Sin embargo, no se preocupe por la decoración excesiva el primer día. Puede hacerlo gradualmente a medida que se sienta más cómodo en el espacio.
8. Espera a compartir ideas que cambian el juego
Puede ser tentador en estos primeros días sugerir formas en que la empresa podría funcionar mejor. Las ideas son buenas, pero compartir estrategias de mejora en los primeros días, o actuar como un sabelotodo, puede ser desagradable.
Es probable que haya muchas estructuras y dinámicas detrás de escena que no conoces. En lugar de hacer sugerencias, considere preguntar por qué las cosas se hacen como están. Siempre puedes compartir tus sugerencias cuando estés más establecido. Por lo general, es mejor esperar al menos un par de semanas antes de compartir ideas sobre cómo hacer las cosas de manera diferente.
Tendrá muchas oportunidades para compartir su valor con su nuevo empleador a medida que se sienta cómodo en su nuevo cargo.
9. Termina el día con una nota positiva
No sea el primero en abandonar la oficina, a menos que su gerente lo despida directamente. Aproveche los momentos tranquilos al final de su día para anotar impresiones, preguntas, ideas para proyectos y más. También puede tomarse unos minutos para organizar su trabajo para el día siguiente, de modo que pueda comenzar bien.
Cuando salga del trabajo, diga adiós (y gracias) a las personas que conoció ese día.